疫情就业(疫情就业难)

本文目录一览：

• 〖壹〗
  、受疫情影响,2020就业是否会更加严峻?
• 〖贰〗、疫情下的我们是如何找工作的?
• 〖叁〗 、疫情以后的工作是怎样的呢?

受疫情影响,2020就业是否会更加严峻?

020年受疫情影响就业形势确实会面临一定挑战，但整体影响局限于第一季度 ，全年新增就业目标受冲击有限
，部分行业和岗位仍具稳定性
。 具体分析如下：疫情对就业的短期冲击集中于第一季度失业率上升压力：中国社会科学院人口与劳动经济研究所副所长都阳指出，在其他条件不变的情况下 ，疫情可能使一季度城镇调查失业率上升0.3个百分点。

新冠病毒疫情的全面影响：疫情对企业造成了严重冲击
，许多企业无法正常生产，甚至倒闭关业 ，生意惨淡 。全球疫情的持续发展也导致跨国企业或跨境就业人员的交通通道受阻
，进一步限制了就业机会
。例如，刘先生作为铲车司机 ，因疫情导致公司倒闭
，重新求职时发现招聘市场单位稀少，难以找到合适的工作。

020年全国有874万大学生毕业 ，而社会上大概需要600万个岗位才能满足这些毕业生的需求 。这一供需矛盾在疫情的影响下更加突出，因为疫情导致各大工厂停工
，各种企业裁员，能够提供的就业岗位大幅减少
。疫情对经济造成冲击 ，行业影响大 疫情的爆发对全球经济造成了巨大冲击
，许多行业都受到了严重影响。

020年是变革的开始，疫情加速了行业的洗牌和重组 。虽然短期内就业形势依然严峻 ，但长期来看
，随着经济的复苏和科技的进步，新的就业机会将不断涌现
。求职者应保持乐观的心态 ，积极应对挑战
，不断提升自己，以迎接未来的机遇。

020年大学毕业生（受疫情影响）就业形势整体严峻 ，但研究生学历在收入
、稳定性及专业选取上仍具优势
，就业竞争力相对更强 。

疫情下的我们是如何找工作的?

疫情下人们主要通过线上渠道获取招聘信息、投递简历 、参加笔试和面试来找工作，同时借助多种方式了解公司情况 ，不同专业就业形势受多种因素影响
。 具体如下：招聘信息获取关注公司渠道：由于疫情高校管理严格，公司多采用线上招聘。求职者可将感兴趣的公司列成表单
，关注其公众号和官方网站招聘信息，每天空闲时刷新公司动态 ，避免错过 。

疫情之下
，大四学生可通过明确岗位信息
、优化简历、了解公司 、提升基础技能
、持续学习等方式找工作。具体如下：明确应聘岗位的基本信息多数同学在求职时存在盲投现象，仅依据岗位表面信息投递简历 ，导致求职效果不佳
。

毕业生在疫情下更复杂严峻的就业形势中
，可通过以下途径实现就业：利用政府与社会搭建的就业服务平台北京市有关部门联合媒体、企业开展“职引未来——我帮毕业生找工作
”系列活动，搭建企业 、高校与社会资源的对接平台。

调整心态保持积极乐观的心态：疫情期间找工作确实会面临更多的困难和挑战 ，但不要因此而灰心丧气 。要相信自己的能力和所学技能
，保持积极乐观的心态，坚持不懈地寻找工作机会
。可以通过运动
、阅读、听音乐等方式缓解求职压力 ，保持良好的身心状态。

在当前疫情形势下
，应届毕业生找工作应优先选取内推渠道，第一份工作尽量选取国企或大公司 ，而非正在发展的小公司 。以下从内推与自找 、国企与小公司的对比两方面展开分析：内推与自找工作的对比内推是更高效的求职途径简历直达HR，提高曝光率：内推能让简历直接进入HR视野
，避免在海量简历中石沉大海
。

疫情期间找工作，建议优先考虑稳定性强、抗风险能力高
、符合长期职业规划且具备灵活办公条件或受疫情影响较小的行业与岗位 ，同时结合自身技能和兴趣选取。关于我的工作情况属于个人隐私不便透露
，但下方提供了四川省成都市的工作联系方式供借鉴 。

疫情以后的工作是怎样的呢?

〖壹〗、疫情以后的工作呈现出经济恢复缓慢 、行业规则执行僵化
、工作情绪受影响等特点，具体如下：经济恢复缓慢 ，工作机会与收入受冲击就业市场萎缩：疫情后城市经济恢复缓慢
，街道两旁商铺大量歇业倒闭，城市一片萧条 ，这反映出商业活动受到严重抑制
，就业岗位随之减少
。

〖贰〗、疫情后20年至今的工作经历可分为三个阶段：房地产销售入行与成长 、行业寒冬下的转型
、跨行业就业的困境与探索。房地产销售：从内向到突破的入行经历入行契机：2020年因疫情未外出打工，在家人建议下尝试本地房地产销售工作 ，目的是锻炼沟通能力 。面试时通过表达强烈赚钱意愿通过考核
，获得三天试用期
。

〖叁〗、疫情完全放开后，生活可能面临工作效率下降 、社会关系紧张
、医疗资源挤兑、经济负担加重等多方面挑战 ，难以立即回归理想中的“正常生活”。以下从不同角度展开分析：个人健康与工作效率的冲突症状影响工作状态：新冠感染后常见的咳嗽 、乏力
、头痛、发烧等症状会直接降低工作效率 。

〖肆〗 、就业市场结构性矛盾突出 铁饭碗与高精尖岗位稳定：公务员、事业单位及核心技术岗位（如AI
、芯片）需求持续增长，但竞争激烈。普通岗位内卷加剧：企业为压缩成本
，普遍提高工作效率要求，加班文化（99007）从互联网大厂向中小企业蔓延 ，员工身心压力增大
。

〖伍〗、只要有原材料和烤箱
，没有疫情可以开店，有疫情的时候 ，你甚至可以在自家小区的群里卖蛋糕和甜点
，左邻右里还会非常感谢你。保险顾问 买保险买的是保障，而保障是人人都需要的 。干的时间越久客户群体越多 ，后来的很多时候都是别人主动找到你
。

〖陆〗 、我想
，大家都在思考着如何应对这场疫情带来的影响。根据不同人的情况，有可能会有不同的计划 。不管是工作还是生活都要开始重新调整了 ，不过有些人还是很担心自己是否也会感染到病毒
。对于很多人来说
，疫情解封后的生活可能是一个全新的开始。我们要做好准备，迎接新的挑战 。